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月給

200,000円 ～ 400,000円　◎経験や能力などを考慮した上で決定いたします。 ＜給与例＞ ＊主任(フロントチーフ) 435万円 4年目 27才 ／想定月給20万+店舗手当+時間外勤務手当+深夜勤務手当+賞与 ＊係⻑(アシスタントマネージャー) 513万円 8年目 34才／想定月給27.5万+店舗手当+時間外勤務手当+深夜勤務手当+賞与 ＊課⻑(マネージャー) 650万円 11年目 42才 ／想定月給40万円(管理職手当含む)+賞与

雇用形態

正社員

雇用期間

定めなし

試用期間

あり

6ヵ月 (待遇変更なし)

勤務地

東京都23区内および本社、各ホテル

勤務時間

■本社勤務
◎9:00〜18:00 他
■ホテルフロント勤務の場合(1か月単位の変形労働時間制)
【日勤】※休憩1時間
◎9:00〜18:00
◎13:00〜22:00 他
【夜勤】※休憩2時間
◎18:00〜翌朝9:00
◎22:00〜翌朝11:00 他

休日

公休: 【ホテルフロント勤務 ※土日祝勤務も有り】 ・非管理職・シフト制/:年間105日 ・管理職:土日祝の日数 【本社勤務】 週休2日制(土日祝) ・有給休暇:年間20日 (初年度は入社日に応じて按分された日数が半年経過後に付与されます。※1月1日基準) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 他

採用予定時期

応相談

社会保険

社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金）

福利厚生

コンサルタントとの面談を通してご説明いたします。

職務内容詳細

ホテルの売上に直結する営業部のメンバーを募集します。
当社の営業部は、
1）法人
2）インバウンド
3）旅行代理店(MICE)
4）旅行代理店(修学旅行)
5）旅行代理店(個人旅行)
に大別され、宿泊部門の営業が中心となります。

営業スタッフとして、新規開拓から既存顧客の深耕まで、ターゲットは国内から海外まで幅広く、ニーズのある企業様にアプローチしていただきます。営業担当として、案件獲得からホテル館内のショールームや当日のご宿泊まで、ホテルスタッフやその他部門と連携しながらお客様の期待を超えるサービスを目指します。

※入社後は、本社の営業部に配属となります。その後、適性を見た上でキャリアアップ/チェンジを考えていきます。

求める人物象
スキル・資格など

・ホテルの営業部門での実務経験者歓迎
・語学力のある方歓迎（英語・中国語のスキルある方は、外国人のお客様が多いホテルでの活躍の場が広がります）
・第2新卒者歓迎
・ホテルマンとして働きたい方

※語学の習得に意欲的な方であれば、現時点での語学力は問いません。

受動喫煙防止対策

屋内禁煙

職場スタッフの年齢層

〜20代 30代 40代 50代 60代〜　が活躍中

が活躍中